Biotrend BM Kadın Sözleşmesini imzaladı
Biotrend, “BM Kadın” (Birleşmiş Milletler Toplumsal Cinsiyet Eşitliği ve Kadınları Güçlendirme Birimi) Sözleşmesini imzaladı. Bu imza ile; Eşit, kapsayıcı ve değer çeşitliliği zinciri oluşturmak için BM Kadının Güçlenmesi İlkeleri’ni benimseme taahhüdünü ortaya koyan Biotrend, 2022’de başlattığı yapısal dönüşümüne yön veren toplumsal cinsiyet eşitliği eylem planında liderlerden ilham alarak değerli bir adım daha attı. kadın yöneticiler.
Türkiye’nin önde gelen biyosiklik ekonomiModeli benimseyen yenilenebilir enerji şirketlerinden biri olan Biotrend, sürdürülebilir kalkınmanın gelecek nesillere bırakabileceğimiz sadık ve temiz bir geleceğin anahtarı olduğu inancıyla üçlü gezegen krizi ve toplumsal eşitlik için aktif olarak çalışmaya devam ediyor.
“Kadın istihdamı iş hayatında ilerlemenin sırrıdır”
İş hayatında ilerlemenin sırrının eşitliğe değer vermek ve kadın istihdamını desteklemek olduğunu belirten Biotrend CEO’su Osman Nuri Vardı, konuyla ilgili yaptığı açıklamada, “Biotrend olarak BM imzacısı olmak için yaptığımız başvurudan memnuniyet duyuyoruz. Kadın Sözleşmesi kabul edildi, “Bu anlaşma ile bunu daha da ileri götürme taahhüdünde bulunduk” dedi.
“Kadın çalışan oranını artırmayı hedefliyoruz”
Biotrend CEO’su Vardı, bu imza ile kadınların ekonomik hayatta yer almalarını sağlamak amacıyla her kesimde ve her seviyede güçlenmelerini pekiştireceklerini taahhüt ettiklerine dikkat çekerek, yönetim kurulu oranı yüzde 33’tür. Biotrend’de kadın çalışan oranının 2022 sonunda yüzde 10 iken, 2023 Şubat ayında bu oranın yüzde 22’ye yükseldiğinin altını çizen Vardı, amaçlarının 2023 sonunda kadın çalışan oranını yüzde 30’a çıkarmak olduğunu söyledi. , yönetim kurulu hariç. – İSTANBUL
